Goda exempel

Speed-dejting blev win-win för både Nacka Energi och Abraham

Jobbet som projektör på Nacka Energi har inneburit både trygghet, gemenskap och att äntligen få ett jobb som motsvarar Abrahams kvalifikationer.

Speed-dejting blev win-win för både Nacka Energi och Abraham

Ibrahim: ”Synen på kompetens är en kulturskillnad”

Ibrahim Alaff är palestinier och tog sin maskiningenjörsexamen i Kairo i början av 1990-talet. Sedan knappt tio år tillbaka är Sverige hans hemland – det sjätte i ordningen. Omställningen blev större än väntat, det har tagit tid att förstå den svenska ingenjörsrollen och arbetsplatskulturen.

Ibrahim: ”Synen på kompetens är en kulturskillnad”

Yannick följde sin plan och blev distributionselektriker

Yannicks pappa var inte alltid överförtjust över sonens intresse för el, men Yannick visste redan då att han ville jobba med högspänning. Däremot visste ingen av dem att det skulle bli i Sverige.

Yannick följde sin plan och blev distributionselektriker

Firas fick drömjobb efter EBR Metod- och maskindagar

Idag är Firas elkrafttekniker vid Dala Energi. Hur hamnade han där då? Läs mer om Firas resa mot drömjobbet.

Firas har drömjobbet efter EBR Metod- och maskindagar

Tillsammans möter vi kompetensutmaningen

Praktik eller fast anställning – det spelar egentligen inte så stor roll. Rekrytering handlar alltid om att lära känna en persons kompetenser och identifiera den långsiktiga potentialen. För Linn Wallo på Luleå Energi är strategisk kompetensförsörjning del av det vanliga jobbet sedan flera år. Nu prövar hon själv rollen som mentor i Energy Buddies.

Tillsammans möter vi kompetensutmaningen

Från jobbspår till anställd

Instruktionen är att ta riktning mot den höga skorstenen för att hamna rätt, vilket just nu kan vara knepigt, eftersom Stockholm Exergis anläggning Högdalenverket just nu omges av en byggarbetsplats. Den varma röken syns tydligt mot den kalla klarblå himlen och lotsar mig rätt in i ett av konferensrummen där jag får ett varmt mottagande av personalen. Validering, kompetens och språkstöd står på agendan och – som om inte det var nog – en rundvandring på den gigantiska anläggningen.

Från jobbspår till anställd

Full fart i Jämtkrafts lärlingsprogram

Pandemin har ändrat förutsättningarna för många bolag att ta emot praktikanter och studiebesök och på många håll är skolsamarbeten helt pausade. Men på Jämtkraft har man inte låtit genomförandet av det nya lärlingsprogrammet grusas.

Full fart i Jämtkrafts lärlingsprogram

Man måste våga för att lära sig

Zeinab Abdallah har en gedigen meritförteckning. Efter en treårig högskoleingenjörsutbildning inom elkraft har hon jobbat både som arbetsförmedlare och förskolelärare för att skaffa sig självförtroendet att få jobb inom sitt utbildningsområde. Sedan ett och ett halvt år tillbaka arbetar hon som anslutningstekniker på Vattenfall Eldistribution och hon är tydlig med att hon vill fortsätta lära sig och hela tiden utvecklas.

Man måste våga för att lära sig

Det är ett privilegium att få leverera el och fjärrvärme

Dhulfiqar Al-Zubaidi kom från Bagdad till Stockholm för två år sedan. Med en gedigen utbildning i bagaget och med stora ambitioner har Dhulfigar lyckats etablera sig på arbetsmarknaden och i samhället. Målet är att hela tiden utvecklas och med hjälp av Stockholm Exergi och sitt arbete på Högdalens kraftvärmeverk tycker han att han lyckas med det. Varje dag.

Det är ett privilegium att få leverera el och fjärrvärme

"Energisvenska" hjälper Aleksandra till drömjobbet i Sverige

Polska Aleksandra Grochowska blev tipsad att beställa boken Energisvenska och nu tillbringar hon en stor del av karantäntiden i Gdansk med att studera yrkessvenska och planera för en framtid på ett svenskt energibolag.

"Energisvenska" hjälper Aleksandra till drömjobbet i Sverige

Safaa: Jag vill vara en aktiv och framgångsrik kvinna i samhället

Det är dags för företag som vill ta emot utrikesfödda akademiker på praktik i höst att skicka in sin annons till Jobbsprånget. Det gjorde Lidköping Energi i fjol och nu har Safaa Alkhatib, som flydde från Syrien med sin son, fått anställning. Vill ditt företag också ge någon en chans?

Safaa: Jag vill vara en aktiv och framgångsrik kvinna i samhället

Yousif ser en ljus framtid som certifierad beredare

”Beredarutbildningen ger mig en massa möjligheter och för mig är det viktigt att satsa på en bra framtid” säger Yousif Younis som alldeles nyligen blev certifierad beredare i EBR Beredarskola. Men en bra framtid är inget han alltid tagit för givet då han som tonåring tvingades fly från sitt hemland.

Yousif ser en ljus framtid som certifierad beredare

Göteborg Energi: När praktiken blir en win-win

På Göteborg Energi är alla överens. En praktikplats eller ett sommarjobb är en oerhörd möjlighet och kan vara avgörande för både den psykiska hälsan och språkutvecklingen, liksom för arbetsgivarlojalitet och karriärutveckling i stort. Med det här upplägget blir alla vinnare. Företag, medarbetare och samhället i stort.

Göteborg Energi: När praktiken blir en win-win

Fler språk ger färre missförstånd och nöjdare kunder

När HEM fick en förfrågan om att ta emot en syrisk ingenjör med erfarenhet av teknisk försäljning från både hemlandet och Saudiarabien, dröjde det inte länge förrän företagets försäljningschef blev engagerad och fast besluten att ordna en praktikplats.

Fler språk ger färre missförstånd och nöjdare kunder

Jobbsprånget - bästa vägen till jobb!

Jobbsprånget är den bästa vägen för utlandsfödda akademiker att få kontakt med svenska företag och det ger en chans till företagen att få in högre kompetens, säger Alan Hasso i lunchrummet på Gävle Energi.

Jobbsprånget - bästa vägen till jobb!

Potential framför meriter

Talija Ukmar utstrålar glädje och stolthet när hon berättar om sin anställning som rådgivare och administratör på Kraftringen. Men trots talang, driftighet och handlingskraft är vägen in på svensk arbetsmarknad långtifrån spikrak.

Potential framför meriter

Desale från Eritrea fick praktik på PiteEnergi

Sedan ett par månader praktiserar Desale Aregay, 32 år gammal från Eritrea, på PiteEnergi som dokumentationstekniker och alla verkar nöjda med nytillskottet. Ur företagets perspektiv är det framför allt en ökad mångfald som lockar och för Desale är det till stor nytta att få samverka med kollegorna och upptäcka vad som skiljer sig från arbetet i hemlandet och vad som är ungefär detsamma.

Desale från Eritrea fick praktik på PiteEnergi

Korta vägen energi: Skippa revirtänk och dela med er av kunskapen!

Elin Fellers, projektkoordinator för Välutbildade nyanlända, har intervjuat Lars Lind och Jens Isaksson på Landskrona Energi och Mohannad Suleiman, som fått praktik via Korta vägen Energi. Elin hoppas att Landskrona Energi ska inspirera fler medlemsföretag att ta emot nyanlända som praktikanter. Och att Mohannad ska få ett fast jobb efter sin praktik.

Korta vägen energi: Skippa revirtänk och dela med er av kunskapen!

Ihab Alhalabi fick jobb på Kalmar Energi

Ihab Alhalabi har idag en anställning som mätadministratör på Kalmar Energi, något han är både glad och stolt över. Men vägen dit har varit långtifrån spikrak.

Ihab Alhalabi fick jobb på Kalmar Energi

Praktikplatsen blev nyckeln till jobbet

En avbruten gymnasieutbildning från Syrien och ingen arbetslivserfarenhet hindrade inte Milad Malki. Utbildningen till distributionselektriker med praktik blev nyckeln till ett jobb i energibranschen.

Praktikplatsen blev nyckeln till jobbet