Lär känna Syds nya styrgruppsledamot Rikard Henriksson i sin ledarroll

Publicerat av: Anna Larsson (föräldraledig) ·

Han är affärsområdeschef på Öresundskraft och nu också ledamot i den regionala styrgruppen, där han vill jobba tillsammans för att få genomslag på ett nationellt plan. Vi ställer några frågor till Rikard Henriksson – om hans ledarskap och om det nya styrgruppsuppdraget.


Hej Rikard Henriksson, Affärsområdeschef Energitjänster på Öresundskraft och ny ledamot i Styrgrupp Syd!
 

Beskriv dig själv i rollen som chef med tre ord. 
Närvarande, lyhörd och beslutsam.

Vilka är dina tre bästa tips för att bli en bra ledare?  

  1. Var tydlig och följ upp! Otydlighet skapar ineffektivitet och otrygghet.
  2. Var närvarande och försök se alla dina medarbetare. Ge alla tid att uttrycka sig.
  3. Våga ta beslut och ge riktning, men var samtidigt ödmjuk och var beredd på att styra om.

Kan du nämna en lärdom som har gjort dig till en bättre ledare? 
Den främsta lärdomen är nog mixen av alla de erfarenheter jag fått genom möten med ledare genom åren (som varit både bra och mindre bra). Förhoppningsvis har jag lyckats ta med mig en del goda beteenden och agerande från bra och inspirerande ledare, samtidigt som jag lyckats skala bort egenskaper som jag inte gillat genom åren.

Varför vill du vara med i Syds regionala styrgrupp? 
Jag tror att det är viktigt att vi som representerar de större energiföretagen i regionen är aktiva i styrgruppen och hjälper till att påverka agendan för alla våra medlemmar i regionen.

Vad tror du att du kan bidra med till den regionala styrgruppen? 
Jag hoppas och tror att jag kan bidra med en bred energikunskap tillsammans med lång branscherfarenhet. Det är otroligt många viktiga frågor som behöver hanteras just nu och vi behöver jobba tillsammans för att få genomslag på ett nationellt plan. 

 

Kontakta mig om du vill veta mer

Anders Karmehed

Anders Karmehed

Regionchef Syd
Enhet: Medlemsrelationer & juridik
Telefon: 044-121318
E-post: anders.karmehed@energiforetagen.se